Больше, чем новая работа

Новые возможности

Ваши будущие обязанности:

• Разработка решений для автоматизированного тестирования на Python.
• Проведение автоматизированного тестирования.
• Поддержка решений для автоматизированного тестирования.
• Оценка трудоемкости поступивших задач в работу.

Мы ждем от Вас:

• Умение разрабатывать сценарии для автоматизированного тестирования (Python, Selenium)
• Знание практик автоматизированного тестирования (BDD, TDD).
• Знание SQL.
• Понимание жизненного цикла разработки программного обеспечения.
• Понимание принципов работы банковских информационных систем.
• Знание банковских бизнес-процессов, архитектуры банковских приложений
• Знания основных банковских продуктов (кредиты, депозиты, кредитные карты).

Вашим дополнительным преимуществом будет:

• Опыт работы в отделе разработки крупной производственной или финансовой организации.

Готовы Вам предложить:

• Работу в молодой и креативной команде профессионалов;
• Бесконечные возможности для повышения своего профессионального уровня (участие в инновационных проектах, различное внутренние и внешнее обучение и пр.);
• Достойный уровень заработной платы (оклад + премия + годовой бонус);
• Работу в комфортабельном офисе (5 минут от м. Электрозаводская);
• Многочисленные скидки и бонусы от партнеров.

Обязанности:

• Формирование числовых показателей отчетов, входящих в состав статистической отчетности и отчеты в контролирующие органы;
• Счетная и логическая проверка правильности формирования числовых показателей отчетов, входящих в состав статистической отчетности и отчеты в контролирующие органы;
• Обеспечение представления статистической отчетности и отчеты в контролирующие органы в соответствии с законодательством Российской Федерации, а именно отчеты по формам СЗВ-М, П4(Н3), СЗВ-СТАЖ. №1 кадры, №1-Т(проф), РМ (рабочие места), СЗВ-ТД (с 2020г.);
• Аудит и обеспечение необходимыми документами кадрового учета процессов внутреннего контроля, государственного (муниципального) финансового контроля, внутреннего и внешнего аудита, ревизий, налоговых и иных проверок, подготовка документов о разногласиях по результатам государственного (муниципального) финансового контроля, аудита, ревизий, налоговых и иных проверок;
• Организация, координация и контроль работы по подготовке и сдаче кадровой документации в архив, по подготовке к уничтожению кадровых документов с истекшим сроком хранения в соответствии с требованиями трудового, архивного законодательства Российской Федерации и локальными нормативными актами организации;
• Оформление СНИЛС;
• Контроль корректности внесения данных договоров гражданско-правового характера в информационные базы Банка, своевременная подготовка ответов для предоставления в государственные структуры по официальным запросам;
• Участие в разработке локальных актов Банка, актуализация инструкции по кадровому делопроизводству на корпоративном портале/хранилище данных;
• Участие в проектах организационного развития (миграция данных в 1С:ЗУП 3.1; перевод кадровой функции из регионов в Единый кадровый центр), в тестировании и внедрении новых технологий по ведению кадрового делопроизводства в рамках проектов.
• Требования:

• Высшее образование + дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки, программы повышения квалификации;
• Знание кадрового делопроизводства, Трудового законодательства РФ, других нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения;
• Знание методов учета движения кадров, порядока составления и предоставления отчетности в контролирующие органы;
• Применение методов финансового анализа информации, содержащейся в статистической отчетности и отчеты в контролирующие органы, установление причинно-следственные связи изменений, произошедших за отчетный период, оценка потенциальных рисков и возможностей экономического субъекта в обозримом будущем;
• Контроль соблюдение сроков и качества выполнения работ по формированию информации в системе кадрового учета;
• Планирование объемов и сроков выполнения работ в отчетный период для целей составления статистической отчетности и отчеты в контролирующие органы;
• Знание основ архивного законодательства и нормативных правовых актов РФ, в части ведения документации по персоналу;
• Знание законодательства РФ о персональных данных, норм этики и делового общения;
• MsOffice, Консультант Плюс, Гарант, "1С: ЗУП 8.2 (3.1)", Контур .
• Условия:

• Офис ст. м. "Преображенская площадь";
• Официальное трудоустройство;
• Стабильная заработная плата + премии;
• График работы 5/2, с 9:30 до 18:30 (в пятницу сокращенный рабочий день);
• Уровень дохода обсуждается индивидуально с финальным кандидатом.

Обязанности:

• Установка и настройка экземпляров СУБД MS SQL Server;.
• Мониторинг и контроль показателей состояния СУБД;
• Администрирование СУБД: Выдача рекомендаций системным инженерам по параметрам операционной системы; Выдача рекомендаций по оптимальной конфигурации дискового массива; Организация процедур резервного копирования и восстановления СУБД; Клонирование боевой БД на тестовые стенды; Восстановление БД из резервных копий; Анализ работы СУБД. Корректировка работы СУБД по результатам анализа; Контроль выпущенных венд ором СУБД обновлений, оценка их критичности, планирование и установка на промышленные сервера обновлений; Анализ проблемных запросов. Оптимизация запросов; Администрирование пользователей, прав доступа/ролей; Написание документации, регламентов и инструкций
• Участие в устранении нештатных ситуаций в работе серверного ПО (независимо от времени суток);

Требования:

• Высшее образование;
• Стаж не менее 5 лет в качестве администратора БД.
• Экспертные знания MS SQL Server;
• Обязателен опыт написания скриптов, хранимых процедур, запросов на T-SQL;
• Знание метрик, характеризующих здоровье сервиса;
• Опыт работы с Windows Failover Cluster (умение поднять кластер, добавление/удаление ресурсов);
• Знание T-SQL.

Условия

• Работу в молодой и креативной команде профессионалов;
• Возможности для повышения своего профессионального уровня и карьерный рост;
• Финансовые условия обсуждаются с кандидатом индивидуально (оклад + премия + годовой бонус);
• Работу в комфортабельном офисе (около ст. м. Электрозаводская);
• Многочисленные скидки и бонусы от партнеров.

Ваши будущие обязанности:

• Управление проектами развития банковских технологий со стороны IT;
• Составление и согласование проектной документации;
• Согласование и управление сроками, ресурсами бюджетами проектов;
• Построение взаимодействия с внутренними командами разработки, бизнес заказчиками, бизнес партнерами банка и поставщиками в рамках реализации проектов;
• Участие в подготовке и защите проектов на коллегиальных органах;
• Решение проектных задач и устранение препятствий проектной деятельности.

Вы нам подойдете, если:

• Знание стандартов ведения проектной деятельности PMBook/PMI;
• Умеете применять указанные стандарты на практике;
• Есть опыт реализации (inside) проектов по развитию digital направления, ecommerce шлюзов (интернет-эквайринг) по приему платежей от сайтов, приложений ТСП и ИТ интеграторов; других банковских/карточных технологий, таких как токенизация и мобильные платежи (Samsung Pay, Mir Pay, Google Pay, Apple Pay и др.)
• Опыт изменения и встраивания новых бизнес-процессов в существующие системы
• Имеются хорошие знания принципов работы процессинга, платежных систем, провайдеров, агрегаторов и иных участников рынка
• Умение консультирования сотрудников компании и партнеров по работе с различными сервисами и продуктами компании в рамках должностных обязанностей
• Опытный пользователь Project, Visio и других продуктов MS Office
• Понимание общей работы БД, шифрования и OpenSSL/CryptoPRO, основ сетевых технологий HTTP, TCP/IP
• Есть знания этапов разработки и внедрения ПО (Мобильная, web и т.п.) и/или опыт их проектирования.

Готовы Вам предложить:

• Работу в молодой и креативной команде профессионалов;
• Бесконечные возможности для повышения своего профессионального уровня (участие в инновационных проектах, различное внутренние и внешнее обучение и пр.);
• Достойный уровень заработной платы (оклад + премия + годовой бонус);
• Работу в комфортабельном офисе класса «А»;
• Многочисленные скидки и бонусы от партнеров.

Привет! Мы - команда разработчиков «Почта Банк» приглашаем к себе в команду Главного разработчика Java.

• Разрабатывать микросервисы платформы дистанционного банкинга.
• Разрабатывать интеграцию мобильного приложения и веб- приложения с сервисами платформы и другими системами Банка.
• Разрабатывать архитектурные схемы сервисов и выбирать технологии для решения новых и нетривиальных задач (вместе с архитектором и аналитиком).
• Выполнять ревью кода, написанного другими разработчиками, и обучать начинающих разработчиков.

Чем мы тут занимаемся:

Разрабатываем платформу мобильного и интернет- банка (дистанционный банкинг) на основе микросервисов в современном стеке технологий, которые мы выбираем сами. Сейчас наш продукт занимает лидирующие позиции в рейтингах, мы активно инвестируем в его развитие и не останавливаемся на достигнутом. Нашим дистанционным банкингом пользуется более 7 млн. человек, единовременно с программным обеспечением работают более 10000 клиентов Банка. Количество пользователей и нагрузка постоянно растут – за прошлый год нагрузка на платформу увеличилась в 3 раза.

Технологический стек:

ЯП и фреймворки: Java 8/11, Kotlin (по желанию), Spring Boot, Apache Camel.

Хранилища и очереди: Redis, Apache Cassandra, Oracle 12, ActiveMQ, IBM WS MQ.

DevOps & CI: Apache Maven, Jenkins, GitLab, Docker + Kubernetes (внедряем сейчас).

Мониторинг: Elasticsearch, Logstash, Kibana, Sentry (внедряем сейчас), Zabbix.

Будущий результат вашей работы:

Набор микросервисов для новых функциональностей мобильного и интернет-банка. Обеспечение требуемого качество кода, скорости его выполнения, оптимизация потребляемых кодом ресурсов.

Что вы будет делать:

Мы ожидаем от вас:

• Пару лет опыта в разработке нагруженных RESTful сервисов.
• Опыт работы с масштабируемыми сервисами, очередями сообщений, большим количеством интеграций.
• Знаний или опыта проектирования структур данных.
• Знаний: Java 8/10, Spring Boot.

В "Почта Банке" мы предложим вам:

• Удобный график («плавающее» начало рабочего дня).
• Комфортный офис в БЦ класса «А» в 1 минуте от метро (офис доступен 24*7; open-space, в котором сидят только команды разработки: демо-зона, кофе машина, пуфики, диваны + турник). Можно посмотреть на нашем сайте.
• Оклад + квартальное премирование + годовой бонус.
• Agile. Scrum (двухнедельные спринты, работа в командах по 6-8 человек: 2 backend, 3 frontend, системный аналитик, 2 тестировщика) Демократия и самоорганизация + наличие удаленного доступа.
• Обучение - доступное внутреннее и внешнее обучение. В Банке есть корпоративная академия. Регулярно проходят внутренние митаппы, tech. chapters и ретроспективы. Мы посещаем ключевые отраслевые конференции.
• Профессиональное развитие - мы используем современный стэк, поддерживаем разумные инициативы по внедрению новшеств, совершенствуем архитектуру и кодовую базу.
• Карьерный рост- команда постоянно растет. В зависимости от вклада, каждый сотрудник может претендовать на повышение дохода, новый функционал и дополнительные задачи. Мы держимся за наших сотрудников.
• ДМС. Многочисленные скидки и бонусы от партнеров (от каршернга до ипотеки).
• Короткое телефонное собеседование с hr, встреча в офисе с техническими специалистами (+ hr ответит на все оставшиеся вопросы), финальная встреча с руководителем направления/архитектором.

Обязанности:

• Поиск и привлечение предприятий на обслуживание в Банк: ЗП проект, Поставщики услуг, РКО;
• Проведение переговоров с ЛПР, формирование комплексного предложения;
• Подготовка презентационных материалов;
• Подготовка документов, заключение, контроль и ведение сделки;
• Выполнение плана продаж.

Требования:

• Успешный опыт в активном привлечении клиентов (ЮЛ),
• Умение работать с "холодной базой"
• Опыт проведения презентаций, телефонных переговоров, опыт "холодных звонков"
• Активная жизненная позиция
• Желание развиваться в банковской сфере
• Высшее образование
• Приветствуется опыт работы в таких компаниях, как: Сбербанк, Альфабанк, Открытие, Тинькофф, ОТП, Авангард, Home Credit, Евросеть, Связной, М. Видео, МТС, Мегафон, Страховых компаниях (РОСГОССТРАХ, Ренессанс и т.д.)

Условия:

• Конкурентоспособная заработная плата (оклад и премия);
• Пятидневная рабочая неделя
• Профессиональное обучение
• Оплата мобильной связи
• Возможность карьерного роста